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      新型冠狀病毒感染的肺炎疫情發生以來，集團公司各級黨組織和廣大黨員積極響應集團黨委號召，不忘初心、牢記使命，把防控疫情、復工復產的一線作為踐行初心使命的戰線、作為踐行宗旨意識的熱線、作為展現責任擔當的前線，挺身而出、英勇奮斗、扎實工作，堅決打贏疫情防控阻擊戰和復工復產攻堅戰。 

“鏗鏘玫瑰”譜寫同心克“疫”贊歌

　　新冠肺炎疫情發生以來，集團公司800余名“鏗鏘玫瑰”活躍在疫情防控、復工復產的各個“戰場”上，她們在家是女兒、是妻子、是母親，在戰“疫”一線，就是一名堅強的“女戰士”，以巾幗力量譜寫出一首首同心克“疫”的贊歌，獻禮第110個“三八”國際勞動婦女節的到來。

    復工復產的“半邊天”。奧神新材料、神特新材料和杜鐘氨綸公司都是國家高新技術企業，疫情防控期間，每天都有200多名女工奔忙在研發、質檢、化驗、包裝、統計、物檢、前紡和后紡等一線，極大地促進了高性能纖維產品的生產和銷售。金橋制鹽公司30余名女工堅守在食鹽產品生產、包裝、檢測一線，保證了食鹽市場的供應。日曬制鹽公司是省內最大的日曬制鹽區域，1.5萬畝鹽田每天都倒映著140余名女工忙碌的身影。孫艷是名女強人，她在新冠肺炎疫情發生后，為連云港市中小企業開通流動資金綠色通道，截至目前，已經為江蘇萬象建工集團等10余家企業提供融資擔保資金達6000余萬元，解決了因疫情受困眾多企業的資金難題，助力復工復產。

　  志愿服務的“主力軍”。集團分布在連云區、開發區、贛榆區、徐圩新區、臨港產業區等區域，有新城花園、香河情緣等8個職工生活小區，疫情防控面廣量大，每天都有200多名女職工按照網格化管理模式分布在不同角落，做好清掃、消毒、排查、登記、測溫等工作。徐圩公司保潔女子班為確保徐圩新區核心區整潔到位，采取輪流值守的方式開展工作，不僅要將各區域打掃干凈，而且協助徐圩公司完成懸掛橫幅、發放傳單等疫情宣傳工作。房地產公司的房軒羽是“金橋新村”小區防疫工作負責人，除夕以來，她每天扮演采購員、快遞員、送水員、垃圾清運員，給獨居老人買藥、給隔離的業主采購蔬菜、水果等，她的身影在小區里無處不在。朱詠梅是金橋制鹽公司的普通女工，她將戰“疫”一線當作檢驗自身黨性的“試金石”，每天到連云港市高鐵站測溫點配合醫務人員為乘客檢測體溫，忙到深夜零點才能回家，已為超過3萬名旅客檢測體溫，3月4日，被評為連云港市學雷鋒優秀志愿者。

   文明創建的“排頭兵”。在疫情防控期間，集團公司繼續做好文明城市創建工作，每天都有300余名女工在1000多萬平方米的區域做好園區城市辦公保潔、道路清掃、創智綠園環衛、養護、火車站廣場保潔等工作，獲得了“城市美容師”“馬路天使”等多項稱號。不久前的一場大雪，華茂綠化公司和徐圩悅升綠化公司為確保開發區、徐圩新區核心區域的道路暢通，薛清、王麗、張紅娟等人組織幾支女子突擊隊快速前往開發區的花果山大道、東方大道等，以及徐圩新區的上海路、徐圩大道、徐新路等主要交通要道，連續奮戰8個多小時，不僅及時對道路積雪進行防凍處理，還對路段積雪進行清理，確保來往行駛車輛安全通暢無隱患。  

房軒羽：“疫”線綻放的鏗鏘玫瑰

　　“大爺您看，這個是防控新型冠狀病毒肺炎的十六個不準……”這是房地產裕禾物業公司總經理助理房軒羽每天的工作任務之一，為不識字的獨居老人和留守兒童讀抗擊新冠肺炎的相關倡議書、防疫知識。作為金橋新村物業負責人的她，同時也是一名預備黨員，除夕以來，她放棄節假日，全身心投入抗疫一線中去，丈夫在東海防疫一線工作已經記不清多少個日夜沒有回家了，孩子尚小，下班回家，看著撲向自己的孩子，總要拒絕著喊道：“別過來，等媽媽換了衣服，洗完手再抱你?！?/span>

　　“房主任，小區內停放著一輛武漢牌照的車，你快點來看看！”農歷大年三十，一大早，還在睡夢中的她就被居民的電話叫醒了。在媽媽“連早飯也沒吃”的嘮叨聲中，她趕緊前往居民所說的地點，第一時間現場配合社區將其隔離。在疫情來臨時，她以巾幗不讓須眉的氣魄和毅力，迎難而上，克服物業人手不足的困難，有條不紊布置各項工作，積極配合社區開展聯防聯控工作，面對保潔人員不足她挺身而出，參加消毒、衛生清理等工作，設立廢棄口罩投放點、對每一位往來人員測溫登記，24小時待命，確保在防疫工作中不出一絲差錯。針對小區有部分留守老人和隔離業主，她的身份每天變換著，采購員、快遞員、送水員、垃圾清運員，給留守老人買藥、給隔離的業主采購蔬菜、水果等生活必需品，每天平均配送物資、代取物品等高達40件左右，她的身影在小區里無處不在。

　　“我的工作很平凡，但我也是逆行者之一，守萬家平安是我們的信念，我堅信，這一仗，我們能打贏！”這是她經常掛在嘴邊的話語。近期以來，小區部分業主陸續返工，缺少口罩向她求助，她四處醫院藥店問遍了，都沒有買到，想方設法將自用口罩省下來幾個送給業主：“您先拿著應急，我再想辦法，大家都要平安！”

劉文兵：堅守“疫”線的孺子“?！?/span>

    “小張啊，昨天10號樓業主體溫測量了沒有，數據匯總了沒有，上報了沒有”“劉師傅，今天身體感覺行嗎？消毒工作有沒有好的建議？防護服還有多少”“劉大爺、張大姐、小王，疫情期間要注意保暖啊”“回家別忘了勤洗手……”自疫情發生以來，劉文兵嘴巴一天下來好象一刻也沒“閑”過。今年53歲的他，是徐圩安邦物業負責人。在業主眼中，平時話不多的他現在變成“話嘮”了，成了處處“討人嫌”的劉經理，這又是咋回事？

同事“嫌”他“精力太旺盛”

　　一看到劉總微信留言：“走，巡邏去”“劉總的精力簡直太旺盛了，看來今天的微信步數排行榜就要名列前茅了?！毙⊥醺锌?。身為物業帶頭人，劉文兵凡事皆親力親為。戰“疫”開展以來，兩個小區累計排查共700余戶，對于排查出的與疑是病例有過接觸的家庭、有武漢出入史的業主，他均采取“結對幫扶”的方式對其居家隔離觀察?！吧洗我拿娣酆退旁谀慵议T口了”“需要什么隨時和我說，不用怕麻煩……”，微信無疑成了內外界聯系的最便利方式。對這些不方便外出購物的業主，他熱心幫助采購物資并聯系送貨上門。

　　白天在香河情緣、幸福家園兩個小區往返巡查。晚上把當天收集的相關人員詳細信息登記成冊上報公司，落實每日零報告制度，做到不遺漏一戶，不漏掉一人。忙碌一天的工作有時只靠幾包方便面撐著。

業主“嫌”他“到處管閑事”

　　在疫情防控初期，劉文兵發現轄區群眾對疫情的認識不夠，還沉浸在過年放松娛樂的心態，要求小區開放活動室，三五成群侃大山、拉家常，而且不喜歡帶口罩，于是，他帶領工作人員到處巡邏。

　　“大爺、大媽，最近就不要出門了，雖然在家呆久了無聊，但我們還是要做到不聚集、不扎堆、不串門呀，還是好好在家呆著吧?！?/span>

　　“你怎么天天都來我們小店檢查呀，太煩人了?！?/span>

　　“你怎么天天在小區，不回家過年嗎？”

　　總有不少業主忍不住抱怨道，面對種種不理解，劉文兵總是笑笑地說道：“我這都是為了大家健康著想，你們平安無事我就是過了個好年?！闭f完后，他繼續普及防疫知識，勸大家做好防控措施，不要聚集、串門。隨著防疫工作的升級，小區業主們也逐漸感受到他的良苦用心，變得主動積極配合防疫工作。

妻子“嫌”他“重點隔離者”

　　劉文兵長期在疫情前沿陣地，接觸“不穩定因素”機會可能較多，一天，他收到妻子的一條微信，“你現在是重點隔離者，疫情不結束，不準回家，”他深知這是妻子的玩笑，也是對他工作的支持。

　　夜深了，他拔通家里的電話，只聽見手機那端傳來妻子的擔心、兒子的惦念，不知不覺離家已經整整一個月了，家里妻兒的默默守候成了他強大的精神支柱，再殘酷的疫情終抵不過親人的噓寒問暖。

　　劉文兵說：“作為一名黨員，疫情當前，我更應當沖在第一線，站在群眾的身前去保護他們，去指導他們進行科學有效的自我保護，去鼓勵大家堅信春天總會到來，堅信這場防疫阻擊戰，我們一定贏！”

韓加柱：疫情之下的“紅色背影”

韓加柱是臺北投資公司普通員工。他原本不是春節值班人員，因這場突如其來的緊急疫情，主動要求參加戰“疫”。在鄰里中心張掛條幅標語、協助猴嘴街道辦事處對過往車輛進行登記、噴灑消毒水……加班以來，他的工作崗位從不固定，完全是根據形勢需要自主調整。

　　沒有專業的防護措施，沒有專家指導，來不及經專業的醫護知識培訓，韓加柱卻時刻關注著疫情變化，為了守護好昌圩湖小區廣大居民的“菜籃子”，他多措并舉開展疫情防控工作。在做好自身防護的基礎上，每天進行三次消毒工作，并在入口處張貼通告和宣傳標語，利用小喇叭宣傳防疫知識，增強經營戶和群眾的防范意識和能力。協助新大新超市將超市出入口由兩個變為一個，設立體溫檢測和防疫工作站，所有進出市場人員必須要戴口罩，經營戶還要佩戴防護手套，同時教育、引導廣大經營戶養成勤洗手、戴口罩的良好衛生習慣。韓加柱主動承擔了鄰里中心的消毒水噴灑工作。樓道里、垃圾桶旁不放過任何死角，共計噴藥消毒一萬多平方米。

沒有誓師會，只是一個臨時通知；沒有豪言壯語，只有一張業主們熟悉的臉。離開溫暖的家，在家人的擔心中義無反顧走上崗位。大年年三十至今，韓加柱一直工作在防疫最前線。在這場沒有硝煙的戰場上，他始終沖鋒在前，用他的話說：“我是一名普通工人，更是一名共產黨員！”