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連日來，灌西投資公司紀委突出“早、治、嚴”三字強化紀檢督查力度，成立三個黨風、作風建設督查工作組，就員工隊伍中存在的“懶、散、等、慢”問題開展督查行動，讓“咬耳朵、扯袖子，紅紅臉、出出汗”成為常態。

突出“早”字提升監督力。該公司紀委以提前預防、超前預警、嚴肅查處為重點，加強黨風廉政建設和工作作風建設。當前，為推進“旗幟鮮明講政治、目標一致爭千萬”獻禮十九大活動開展，開展了為期一周時間的專項督查行動，成立了三個督查工作組分片包區開展工作督查；印制了近100份調查問卷，分別在黨員管理人員、一般管理人員和一線職工之間開展問卷調查；通過網絡、電話等媒介，集體座談、個別談話、群眾走訪等方式及時了解公司紀律執行情況，做到苗頭早提醒、行為早發現、違規早制止、預警早發出，牢固廉潔自律思想防線，發揮監督執紀作用。

突出“治”字強化執紀力。勿以善小而不為，勿以惡小而為之。該公司紀委為著力解決員工隊伍中存在的“懶、散、等、慢”系列問題，切實改進工作作風，保持風正紀肅的高壓態勢，開展“四治”專項行動。通過治懶正氣、治散聚力、治等增效、治慢提能，進一步嚴肅廣大黨員干部的工作紀律，改進工作作風、提高工作效能，使管理隊伍精神面貌有明顯變化、工作作風有明顯改進、工作節奏有明顯加快、工作效能明顯提高，為公司扭虧增效夯實政治基礎。

突出“嚴”字提高執行力。針對中央八項規定精神和“四風”問題開展明察暗訪，通過公布QQ郵箱、微信號、網站網址、舉報電話，構建了“一箱一微一網一熱線”立體化監督舉報網絡。每周開展一次督查暗訪，采取不打招呼、不定時間的方式明察暗訪，了解管理人員、一線職工上班紀律、工作狀況、精神狀態等情況；在網站上公布《黨員禁令100條》、《中國共產黨問責條例》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨規黨紀，通過集中學習、整治，持續深入改進作風；把遵紀執行力，與管理人員月、季、年度績效考核結合起來，與學習貫徹集團公司相關會議精神結合起來，與落實“旗幟鮮明講政治，目標一致爭千萬”活動結合起來，明目標鼓干勁，營造比學趕幫超氛圍，激發干事熱情，全力沖刺全年各項目標任務。（楊祖松）