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徐圩投資公司切實做好春節期間各項工作，積極營造和諧、穩定的節日氛圍，以最好精神面貌和工作激情迎新春、備明年。

抓安全“實”為先。1月29日上午，召開安全生產工作會議，及時傳達集團公司安全生產工作會議精神，結合自身實際，對全年安全工作進行布置，進一步突出“重考核、清隱患、抓培訓、入班組”等重點工作，并具體明確春節前安全生產工作重點，強化安全生產責任，加大隱患排查力度，力保節日期間各業平安。

倡清風“廉”味濃。該公司紀委深入開展“廉韻新徐圩”廉政知識學習周活動。一是黨委書記為全體管理人員上專題黨課，引導參會人員審視不足，致力整改。二是邀請專家作專題報告，強化廣大黨員干部的廉潔自律意識。三是公司領導班子成員入基層作黨員冬訓廉政教育輔導講座。四是要求干部職工節日期間遵守各項管理規定，確保清正廉潔過大年。

送關愛“暖”人心。妥善安排市、集團公司等各級領導的走訪慰問活動，將組織溫暖迎進門、送入戶。常務副市長王加培等領導看望慰問困難勞模，并送上慰問金和慰問品。集團公司總經理胡建明走訪慰問生活困難職工，為他們送去新年祝福和組織關懷。公司領導班子分片慰問困難黨員、困難職工，及時將慰問金和組織關愛送到困難群體的心坎上。

暢心胸“話”發展。圍繞“迎新春、謀發展”交流主題，分別召開在崗勞模先進座談會、“三老”座談會、優秀青年骨干座談會。會議充滿正能量，老同志討論著家鄉的轉型改革，共話徐圩美好未來；勞模先進們表示要有新時代的政治擔當，充分發揮“傳、幫、帶”作用；年輕同志表示“有先進就要爭，有旗子就要扛”，擔負起大發展的時代責任。

備明年“鼓”干勁。 “四大工程”有序推進，為來年發展奠定基礎。一是組織原料鹽基地改造工程，力求達到“水系配套、產品高效、管理規范、環境整潔、職工增收”的建設目標。二是千畝淡水池塘建設已見雛形，將極大盤活低產低效鹽田和水面。三是水面發包工作有序推進。按照全面公開發包的總體要求，按步驟召開池塘公開發包會，力保節前完成池塘發包工作。四是勞務派遣工作有序推進。同時走進周邊市場，積極主動“找業務、備人才、抓培訓”，極力培育新的經濟增長點。

                                                        （徐 宣）